.

.

.

УВАЖАЕМИ ЧЛЕНОВЕ НА ПЛЕНУМА НА ВИСШИЯ СЪДЕБЕН СЪВЕТ,

С настоящото писмо се обръщаме към Вас с молба за изплащане на остатъка от сумата за облекло на съдебните служители за 2026 г. в размер на 418.00 €. По този начин би се достигнал определеният максимален размер от 2`832.00 €.

Както Ви е добре известно, с решение по т. 6.2 от Протокол № 5/12.03.2026 г. Пленумът определи сума за облекло в размер на 2`414.00 € за съдебните служители. За магистратите утвърдената и изплатена сума бе 2 832 €. Предвидено бе при наличие на финансова възможност, разликата да бъде изплатена след приемането на държавния бюджет за 2026 г.

Но това не се случи. Законът за държавния бюджет на Република България за 2026 г. бе приет от Народното събрание и обнародван в ДВ, бр. 69 от 31.07.2026 г. Три месеца по-късно съдебните служители не са получили полагащата им се сума. Молим да бъде извършена оценка на финансовите възможности към настоящия момент и да бъде взето решение за изплащане на разликата от 418.00 € на всеки служител.

Изминалите три месеца бяха белязани от недоволство, предизвикано от усещането за неравнопоставеност между всички имащи право на средства за облекло в органите на съдебната власт. Натоварването и отговорността, присъщи на магистратите, са относими в същата степен и за съдебните служители, тъй като броят дела е еднакъв за двете групи работещи в ОСВ. Не бихме желали обаче работещите в администрацията да остават с впечатлението, че са втора категория.  

Бихме искали да отбележим, че освен увеличението с 5% на възнагражденията, в сила от 01.01.2026 г., друг ръст не бе планиран. И без да привеждаме статистически данни, за цялото общество е видно ежемесечното покачване на издръжката на домакинствата. Нивото на заплащане на съдебната администрация, както сме посочвали пред Вас и в предходни становища, не е конкурентно и съизмеримо със заплатите в държавния сектор. Това е още един фактор, който се отразява на мотивацията на работещите и на привличането на кандидати за овакантените места. Свидетели сме на това, че незаслужено съдебните служители отново са поставени на заден план. Увеличените изисквания и натовареността, недостигът на квалифицирани служители се отразяват на цялостното функциониране на съдебната система и ако не бъдат предприети спешни действия, перспективата може да бъде само негативна.

Недоволството намери израз в две петиции – организираната от САОСВ бе подписана от над 2`500 служители, а тази на Инициативен комитет към днешна дата носи подписите на 2`369 души. Двата документа разкриват очакването за незабавни мерки. Защото съдебните служители досега проявяваха търпение, което не бе оценено в достатъчна степен.

Ясно е, че никоя реформа в съдебната власт не би довела до желания резултат, ако не обхване и администрацията по начин, който предпоставя по-добра мотивация и развиване на личностните и професионални качества на всеки служител.

Членовете на Националното сдружение на съдебните служители са наясно с необходимостта от всеобхватна промяна. Съзнавайки своята отговорност, наши представители участват в работни групи, включително съвместно с другата професионална организация – САОСВ и с представители на административните ръководства. Намерението е да бъдат очертани стъпки за постигането на голямата цел – по-добра, организирана и бърза съдебна система, отговаряща на очакванията на българските граждани.

Смятаме, че първа стъпка на институционално единство и ангажираност, проява на равнопоставеност и справедливост, би било изплащането на остатъка от средствата за облекло за служителите.

Ето защо отправяме молба за разглеждане на този въпрос и произнасяне на Пленума в най-кратък срок. В случай че бъде установен недостиг на средства, да бъде направено преразпределение на средства и да бъде отпуснат необходимият финансов ресурс до края на 2026 г.

Съдебните служители са доказали лоялността и отговорността си. Надяваме се на реципрочно отношение.

С УВАЖЕНИЕ:

АНЕЛИЯ БЪЧВАРОВА

ПРЕДСЕДАТЕЛ НА УПРАВИТЕЛНИЯ СЪВЕТ

НА НАЦИОНАЛНО СДРУЖЕНИЕ НАСЪДЕБНИТЕ СЛУЖИТЕЛИ